面談甄選課程 

這門課為什麼重要？

「幫部門找到優秀且合適人才」是每位主管的必修課題，主管透過提升面談技巧，能讓面談提問更精準、有組織，且能有效區辨應徵者答覆的真偽。本課對企業有以下助益：

• 提高招募甄選的準確度。
• 增強識才能力，達到用人更適才適所。
• 讓應徵者留下正面積極的印象，以吸引優秀人才。
• 減少錯誤招聘的成本和風險。​​
• 降低組織的流動率。

如何增強主管的面談技巧？

​透過以下方法提升主管的能力：

• 說明理論基礎
• 提供面談提問題庫
• 提供模擬答覆範本
• 面談各環節實戰演練

​如果您有興趣更深入了解，歡迎來信或來電與我們聯繫。